Iga Magda i między innymi Karolina Andrian, Anna Potocka-Domin, Aleksandra Karasińska czy Adam Bodnar wybiorą firmę, która może być wzorem do naśladowania w kwestii równości rodzicielskiej.
Joanna Mazurkiewicz, Jan Frankowski, Jakub Sokołowski oraz Baiba Witajewska-Baltvilka wzięli udział w warsztacie projektowym TIPPING+, który odbył się 1 i 2 grudnia 2022r. w Paryżu.
Szczególnie trudna sytuacja rodzin w obliczu obecnego kryzysu była głównym zagadnieniem poruszanym w wystąpieniu Joanny Mazurkiewicz podczas spotkania w Krakowie.
Spotkanie ekonomistów, decydentów i ekspertów ds. rozwoju odbędzie się 14 i 15 grudnia 2022 w Kapsztadzie oraz online!
Naukowcy z 10 instytucji z całej Europy będą dociekać, w jaki sposób megatrendy wpływają na rynki pracy i poziom zabezpieczenia społecznego w karajach Europy.
Na stronie internetowej prognozy.praca.gov.pl udostępniliśmy nowe narzędzie, służące do wyznaczania szczegółowych prognoz dla rynku pracy w horyzoncie 2050 roku. Jest ono kluczowym rezultatem zakończonego właśnie projektu, który zrealizowaliśmy wspólnie z Instytutem Pracy i Polityki Społecznej oraz Uniwersytetem Łódzkim.
Seminarium „Inequality in Post-Transition and Emerging Economies” pod auspicjami IZA zorganizowali Hartmut Lehmann, Natalia Danzer i Alexander Muravyev. Marta Palczyńska zaprezentowała badania IBS.
Podczas Remote Work Conference zaprezentowano nowe badania dotyczące pracy w domu, pracy z dowolnego miejsca, oraz telepracy.
Dlaczego często zdarza się tak, że kobiety są niżej wynagradzane niż mężczyźni, nawet gdy zajmują równoważne stanowiska i posiadają takie samo wykształcenie. Jakie normy społeczne mają wpływ na decyzje kobiet i mężczyzn na rynku pracy? Przez 4 lata pod tym kątem badaliśmy krajobraz polskiego rynku pracy.
We wrześniu, w Berlinie Zuzanna Kowalik uczestniczyła w szkole letniej organizowanej przez Fundację Friedricha Eberta oraz Weizenbaum Institute for the Networked Society.
