{"id":48248,"date":"2024-12-27T12:19:26","date_gmt":"2024-12-27T11:19:26","guid":{"rendered":"https:\/\/ibs.org.pl\/?p=48248"},"modified":"2025-01-22T12:20:59","modified_gmt":"2025-01-22T11:20:59","slug":"pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\/","title":{"rendered":"Pierwszy raport Fairwork Polska 2024: Jak wygl\u0105daj\u0105 warunki pracy platformowej w Polsce?"},"content":{"rendered":"\n<div style=\"height:20px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Czym jest projekt Fairwork?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Projekt Fairwork to globalna inicjatywa maj\u0105ca na celu ocen\u0119 warunk\u00f3w pracy na platformach cyfrowych i promowanie minimalnych standard\u00f3w uczciwo\u015bci w gospodarce platformowej. Koordynowany przez Oxford Internet Institute oraz WZB Berlin Social Science Center, projekt dzia\u0142a w 39 krajach na pi\u0119ciu kontynentach, w tym w Polsce. Fairwork opiera si\u0119 na pi\u0119ciu zasadach: uczciwej p\u0142acy, uczciwych warunkach, przejrzystych umowach, sprawiedliwym zarz\u0105dzaniu i reprezentacji pracownik\u00f3w. Dzi\u0119ki analizie dokument\u00f3w, wywiadom z pracownikami oraz dialogowi z platformami, Fairwork dostarcza rzetelnych ocen i rekomendacji dla decydent\u00f3w, firm i konsument\u00f3w. Jego celem jest budowanie bardziej sprawiedliwej przysz\u0142o\u015bci pracy, w kt\u00f3rej prawa os\u00f3b \u015bwiadcz\u0105cych prac\u0119 s\u0105 szanowane i chronione.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Czy pracownicy platformowi w Polsce mog\u0105 liczy\u0107 na uczciwe traktowanie?<\/h2>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-8f761849 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-vertically-aligned-center is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><a href=\"https:\/\/fair.work\/en\/fw\/publications\/fairwork-poland-ratings-2024\/\">Raport<\/a> analizuje sze\u015b\u0107 najwi\u0119kszych platform dzia\u0142aj\u0105cych w Polsce \u2013 Bolt, Glovo, FreeNow, Pyszne.pl\/Just Eat Takeaway, Uber i Uber Eats \u2013 pod k\u0105tem pi\u0119ciu kluczowych zasad Fairwork. Wyniki? \u017badna z ocenianych platform nie spe\u0142ni\u0142a minimalnych standard\u00f3w uczciwej pracy.<\/p>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\"><div class=\"wp-block-image\">\n<figure class=\"aligncenter size-large is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"763\" src=\"https:\/\/ibs.org.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/gig-worker_ariya-j_iStock-2137070897-1024x763.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-48266\" style=\"width:436px;height:auto\" srcset=\"https:\/\/ibs.org.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/gig-worker_ariya-j_iStock-2137070897-1024x763.jpg 1024w, https:\/\/ibs.org.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/gig-worker_ariya-j_iStock-2137070897-300x224.jpg 300w, https:\/\/ibs.org.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/gig-worker_ariya-j_iStock-2137070897-768x572.jpg 768w, https:\/\/ibs.org.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/gig-worker_ariya-j_iStock-2137070897-1536x1145.jpg 1536w, https:\/\/ibs.org.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/gig-worker_ariya-j_iStock-2137070897-2048x1526.jpg 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Uczciwa p\u0142aca:<\/strong> Tylko jedna platforma, Pyszne.pl\/Just Eat Takeaway, zapewnia wynagrodzenie powy\u017cej minimalnej stawki godzinowej. Pozosta\u0142e firmy, opieraj\u0105c swoje struktury wynagrodze\u0144 na algorytmach, nie gwarantuj\u0105 nawet minimalnych zarobk\u00f3w.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Uczciwe warunki<\/strong>: Ochrona pracownik\u00f3w przed ryzykiem i wypadkami zwi\u0105zanymi z prac\u0105 pozostawia wiele do \u017cyczenia. Tylko Pyszne.pl spe\u0142nia standardy ochrony, cho\u0107 niekt\u00f3re platformy, takie jak Glovo, oferuj\u0105 cz\u0119\u015bciowe \u015brodki bezpiecze\u0144stwa.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Uczciwe umowy:<\/strong> Wi\u0119kszo\u015b\u0107 platform nie zapewnia jasnych i dost\u0119pnych um\u00f3w, a kwestie zwi\u0105zane z ubezpieczeniem spo\u0142ecznym nadal pozostaj\u0105 problematyczne.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Uczciwe zarz\u0105dzanie:<\/strong> Mechanizmy antydyskryminacyjne i procesy odwo\u0142awcze s\u0105 wci\u0105\u017c na niskim poziomie, cho\u0107 na tle konkurencji wyr\u00f3\u017cniaj\u0105 si\u0119 Glovo i Pyszne.pl.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Uczciwa reprezentacja pracownik\u00f3w:<\/strong> Wi\u0119kszo\u015b\u0107 firm ignoruje g\u0142os pracownik\u00f3w w procesach decyzyjnych. Jedynie Pyszne.pl anga\u017cuje si\u0119 w dialog ze zwi\u0105zkiem zawodowym.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Rola po\u015brednik\u00f3w w gospodarce platformowej<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Jednym z najbardziej niepokoj\u0105cych wniosk\u00f3w raportu jest kluczowa rola po\u015brednik\u00f3w w gospodarce platformowej w Polsce. Platformy takie jak Uber, Bolt czy Glovo cz\u0119sto korzystaj\u0105 z partner\u00f3w flotowych, kt\u00f3rzy de facto \u201ezatrudniaj\u0105\u201d pracownik\u00f3w na nietypowych zasadach, takich jak umowy najmu zamiast typowych form zatrudnienia. Ten system prowadzi do komplikacji zwi\u0105zanych z dost\u0119pem do praw pracowniczych i zabezpiecze\u0144 spo\u0142ecznych, takich jak p\u0142aca minimalna, ubezpieczenie zdrowotne czy emerytalne. Prowadzi to tak\u017ce do unikania opodatkowania, bo wielu kierowc\u00f3w i kurier\u00f3w nie wie, \u017ce powinno samemu odprowadzi\u0107 podatek od umowy najmu. Po\u015brednicy, zamiast zapewnia\u0107 wsparcie, nierzadko pog\u0142\u0119biaj\u0105 problemy, stosuj\u0105c agresywne strategie optymalizacji podatkowej i pozostawiaj\u0105c pracownik\u00f3w w szarej strefie prawnej. To zjawisko, opisane w raporcie, podkre\u015bla piln\u0105 potrzeb\u0119 wprowadzenia bardziej rygorystycznych regulacji i nadzoru nad dzia\u0142alno\u015bci\u0105 po\u015brednik\u00f3w, aby poprawi\u0107 sytuacj\u0119 pracownik\u00f3w w tej dynamicznie rozwijaj\u0105cej si\u0119 bran\u017cy<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Badania na Uniwersytecie Warszawskim i w Instytucie Bada\u0144 Strukturalnych<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Raport powsta\u0142 dzi\u0119ki wsp\u00f3\u0142pracy naukowc\u00f3w z Uniwersytetu Warszawskiego, Instytutu Bada\u0144 Strukturalnych, WZB Berlin Science Centre i Oxford Internet Institute. Wywiady z pracownikami zosta\u0142y przeprowadzone przez student\u00f3w socjologii w ramach zaj\u0119\u0107 prowadzonych przez dr. Karola Muszy\u0144skiego na Uniwersytecie Warszawskim.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Dlaczego ten raport ma znaczenie?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Praca platformowa w Polsce rozwija si\u0119 dynamicznie, ale wyniki raportu wskazuj\u0105 na potrzeb\u0119 pilnych zmian. W kontek\u015bcie wdra\u017cania europejskiej dyrektywy, raport Fairwork stanowi wa\u017cny g\u0142os w debacie o przysz\u0142o\u015bci pracy w Polsce. To sygna\u0142 ostrzegawczy dla platform, decydent\u00f3w i pracownik\u00f3w, kt\u00f3ry nie pozwala ignorowa\u0107 problem\u00f3w zwi\u0105zanych z uczciwo\u015bci\u0105 pracy.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Czym jest projekt Fairwork? Projekt Fairwork to globalna inicjatywa maj\u0105ca na celu ocen\u0119 warunk\u00f3w pracy na platformach cyfrowych i promowanie minimalnych standard\u00f3w [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":14,"featured_media":48260,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[1502,1412,1505],"class_list":["post-48248","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-innymi-slowy","tag-praca-platformowa","tag-rynek-pracy","tag-zuzanna-kowalik"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.6 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Pierwszy raport Fairwork Polska 2024: Jak wygl\u0105daj\u0105 warunki pracy platformowej w Polsce? - IBS - Instytut Bada\u0144 Strukturalnych<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_US\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Pierwszy raport Fairwork Polska 2024: Jak wygl\u0105daj\u0105 warunki pracy platformowej w Polsce? - IBS - Instytut Bada\u0144 Strukturalnych\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Czym jest projekt Fairwork? Projekt Fairwork to globalna inicjatywa maj\u0105ca na celu ocen\u0119 warunk\u00f3w pracy na platformach cyfrowych i promowanie minimalnych standard\u00f3w [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"IBS - Instytut Bada\u0144 Strukturalnych\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2024-12-27T11:19:26+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-01-22T11:20:59+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/ibs.org.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/gig-workers-iStock-12094886411-scaled.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"2560\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1280\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"katarzyna\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"katarzyna\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"katarzyna\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/9c825756cc451bfa917b4491fcbdc282\"},\"headline\":\"Pierwszy raport Fairwork Polska 2024: Jak wygl\u0105daj\u0105 warunki pracy platformowej w Polsce?\",\"datePublished\":\"2024-12-27T11:19:26+00:00\",\"dateModified\":\"2025-01-22T11:20:59+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\\\/\"},\"wordCount\":623,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/01\\\/gig-workers-iStock-12094886411-scaled.jpg\",\"keywords\":[\"praca platformowa\",\"rynek pracy\",\"Zuzanna Kowalik\"],\"articleSection\":[\"Innymi s\u0142owy\"],\"inLanguage\":\"en-US\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\\\/\",\"name\":\"Pierwszy raport Fairwork Polska 2024: Jak wygl\u0105daj\u0105 warunki pracy platformowej w Polsce? - IBS - Instytut Bada\u0144 Strukturalnych\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/01\\\/gig-workers-iStock-12094886411-scaled.jpg\",\"datePublished\":\"2024-12-27T11:19:26+00:00\",\"dateModified\":\"2025-01-22T11:20:59+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/9c825756cc451bfa917b4491fcbdc282\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"en-US\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/01\\\/gig-workers-iStock-12094886411-scaled.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/01\\\/gig-workers-iStock-12094886411-scaled.jpg\",\"width\":2560,\"height\":1280},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Pierwszy raport Fairwork Polska 2024: Jak wygl\u0105daj\u0105 warunki pracy platformowej w&nbsp;Polsce?\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/\",\"name\":\"IBS - Instytut Bada\u0144 Strukturalnych\",\"description\":\"Jeste\u015bmy niezale\u017cn\u0105 fundacj\u0105 naukow\u0105. Prowadzimy badania w obszarze m.in.: rynku pracy, polityki rodzinnej, finans\u00f3w publicznych, energii i klimatu.\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"en-US\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/9c825756cc451bfa917b4491fcbdc282\",\"name\":\"katarzyna\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/811d05f5ae54c34e05bbd6d8287b75ab9dea355e7211f370fa4d240c7e99462d?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/811d05f5ae54c34e05bbd6d8287b75ab9dea355e7211f370fa4d240c7e99462d?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/811d05f5ae54c34e05bbd6d8287b75ab9dea355e7211f370fa4d240c7e99462d?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"katarzyna\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/ibs.org.pl\\\/pl\\\/author\\\/katarzyna\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Pierwszy raport Fairwork Polska 2024: Jak wygl\u0105daj\u0105 warunki pracy platformowej w Polsce? - IBS - Instytut Bada\u0144 Strukturalnych","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\/","og_locale":"en_US","og_type":"article","og_title":"Pierwszy raport Fairwork Polska 2024: Jak wygl\u0105daj\u0105 warunki pracy platformowej w Polsce? - IBS - Instytut Bada\u0144 Strukturalnych","og_description":"Czym jest projekt Fairwork? Projekt Fairwork to globalna inicjatywa maj\u0105ca na celu ocen\u0119 warunk\u00f3w pracy na platformach cyfrowych i promowanie minimalnych standard\u00f3w [&hellip;]","og_url":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\/","og_site_name":"IBS - Instytut Bada\u0144 Strukturalnych","article_published_time":"2024-12-27T11:19:26+00:00","article_modified_time":"2025-01-22T11:20:59+00:00","og_image":[{"width":2560,"height":1280,"url":"https:\/\/ibs.org.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/gig-workers-iStock-12094886411-scaled.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"katarzyna","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Written by":"katarzyna","Est. reading time":"4 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\/"},"author":{"name":"katarzyna","@id":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/#\/schema\/person\/9c825756cc451bfa917b4491fcbdc282"},"headline":"Pierwszy raport Fairwork Polska 2024: Jak wygl\u0105daj\u0105 warunki pracy platformowej w Polsce?","datePublished":"2024-12-27T11:19:26+00:00","dateModified":"2025-01-22T11:20:59+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\/"},"wordCount":623,"image":{"@id":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/ibs.org.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/gig-workers-iStock-12094886411-scaled.jpg","keywords":["praca platformowa","rynek pracy","Zuzanna Kowalik"],"articleSection":["Innymi s\u0142owy"],"inLanguage":"en-US"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\/","url":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\/","name":"Pierwszy raport Fairwork Polska 2024: Jak wygl\u0105daj\u0105 warunki pracy platformowej w Polsce? - IBS - Instytut Bada\u0144 Strukturalnych","isPartOf":{"@id":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/ibs.org.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/gig-workers-iStock-12094886411-scaled.jpg","datePublished":"2024-12-27T11:19:26+00:00","dateModified":"2025-01-22T11:20:59+00:00","author":{"@id":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/#\/schema\/person\/9c825756cc451bfa917b4491fcbdc282"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\/#breadcrumb"},"inLanguage":"en-US","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\/#primaryimage","url":"https:\/\/ibs.org.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/gig-workers-iStock-12094886411-scaled.jpg","contentUrl":"https:\/\/ibs.org.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/gig-workers-iStock-12094886411-scaled.jpg","width":2560,"height":1280},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/pierwszy-raport-fairwork-polska-2024-jak-wygladaja-warunki-pracy-platformowej-w-polsce\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Pierwszy raport Fairwork Polska 2024: Jak wygl\u0105daj\u0105 warunki pracy platformowej w&nbsp;Polsce?"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/#website","url":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/","name":"IBS - Instytut Bada\u0144 Strukturalnych","description":"Jeste\u015bmy niezale\u017cn\u0105 fundacj\u0105 naukow\u0105. Prowadzimy badania w obszarze m.in.: rynku pracy, polityki rodzinnej, finans\u00f3w publicznych, energii i klimatu.","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"en-US"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/#\/schema\/person\/9c825756cc451bfa917b4491fcbdc282","name":"katarzyna","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/811d05f5ae54c34e05bbd6d8287b75ab9dea355e7211f370fa4d240c7e99462d?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/811d05f5ae54c34e05bbd6d8287b75ab9dea355e7211f370fa4d240c7e99462d?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/811d05f5ae54c34e05bbd6d8287b75ab9dea355e7211f370fa4d240c7e99462d?s=96&d=mm&r=g","caption":"katarzyna"},"url":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/author\/katarzyna\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/48248","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/14"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=48248"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/48248\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/48260"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=48248"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=48248"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ibs.org.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=48248"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}